我们的五个共同的价值观：

• 鼓励自我授权
  我的承诺：
  

  我积极寻求责任，自主解决我的任务和迎接发展机遇，我感到很受鼓舞，充满斗志。

  
  我们的成功：

  在给定的任务范围内，我们给各层级权利，这是因为我们相信我们的员工和他们的能力。 

  
• 保持承诺
  我的承诺：
  

  我为我的目标负责，同时主动积极的去实现它们，我的成就激励我。

  
  我们的成功：
  

  我们坚守承诺，从而实现我们的目标，我们迎接挑战以确保公司的成功。

  
• 建立伙伴关系
  我的承诺：
  同时考虑同事和客户的利益，建立有价值的关系，我喜欢我创建的协作的氛围。
  
  我们的成功：
  我们与内外部利益相关者建立可持续发展的长期关系，我们努力实现互利共赢。

  
• 促进信任
  我的承诺：
  我创造由尊重、欣赏和开放组成的共同信任的文化，这种环境激励着我。 
  
  我们的成功：
  我们以开放和真诚的方式沟通，承认好的想法和表现，以建设性和互相尊重的方式处理反馈意见。

  
• 承担责任
  我的承诺：
  我对我所做的决定和行为深思熟虑。我很自豪，因为我对公司的贡献是有意义的。 
  
  我们的成功：
  我们调整经济、环境与社会的需求，同时我们也意识到我们员工的资源。